9, rue du Mont Thabor, Paris 1er +33 (0)1 40 07 59 59

Cabinet d’avocats dédié à
l’immigration professionnelle en France et à la mobilité internationale

Dessinons ensemble de nouveaux chemins

Planifier une consultation

Sécurisez vos visas,
renouvelez vos titres,
libérez votre mobilité

Nous intervenons à chaque étape de vos projets d’immigration professionnelle et de mobilité internationale vers la France.

01

Recruter un salarié étranger en France

Nous conseillons nos clients pour sécuriser l’embauche de leurs salariés de nationalité étrangère et obtenir les autorisations de travail nécessaires.

02

Mobiliser un collaborateur étranger en France

Nous permettons à nos clients de déterminer les autorisations nécessaires pour garantir la conformité de la mobilité de leurs salariés détachés en France : visas de court ou long séjour ; dispositif talent ; autorisation de travail.

03

Encourager l’investissement et l’implantation de projets en France

Nous conseillons nos clients souhaitant investir au sein de l’économie française, acquérir un bien immobilier sur le territoire, établir une filiale sur le territoire français ou créer une entreprise en France, afin qu’ils puissent bénéficier d’un visa long séjour puis d’une carte de séjour mention Talent.

04

Attirer les talents internationaux en France

Nous accompagnons nos clients pour la réalisation de leurs projets artistiques en France – équipes de tournage, sportifs affectés à un club français, artistes étrangers de renommée internationale – ainsi que pour la réalisation de projets innovants.

05

Accompagner les salariés étrangers en France

Nous assistons nos clients salariés pour anticiper et facilier leur demande de renouvellement de titre de séjour, de changement de statut, de carte de résident, de récépissé ainsi que d’attestation de prolongation d’instruction.

06

Installer les familles d’expatriés en France

Nous aidons les familles à s’établir en France : demande de titre de séjour, document de circulation pour étranger mineur, nationalité française par naturalisation.

07

Contester les sanctions administratives liées à l’embauche de travailleurs irréguliers

Nous assistons nos clients auprès de l’Inspection du travail, de la préfecture et du tribunal administratif en vue d’éviter les sanctions administratives et pénales encourues en cas d’embauche d’un salarié étranger en situation irrégulière.

Margot Schoellkopf

Avocate Fondatrice du cabinet

Margot exerce la profession d’avocat depuis sa prestation de serment le 7 février 2018 et bénéficie d’une double expertise en droit public et en droit de l’immigration.

Elle a créé le cabinet Schoellkopf Avocat au mois de janvier 2023 après avoir exercé pendant cinq ans au sein de cabinets d’affaires à Paris. Elle conseille les entreprises pour le recrutement de profils étrangers et l’organisation de leur installation et de leur séjour en France.

Capucine Allag

Avocate collaboratrice junior

Capucine exerce la profession d’avocate depuis sa prestation de serment le 15 décembre 2025 et bénéficie d’une expertise en droit de l’immigration familiale et professionnelle.

Après des études en droit européen à l’Université Paris I Panthéon-Sorbonne, elle a obtenu un diplôme de Master II en droit de la mobilité des personnes, à l’Université Paris Nanterre.

Ce qui nous distingue

Conseiller

Bénéficiez de conseils experts, nourris par une solide expérience contentieuse.

Sécuriser

Assurez la conformité de vos embauches internationales et protégez vos collaborateurs.

Simplifier

Fluidifiez vos formalités, palliez la complexité administrative et recentrez votre service RH.

Valoriser

Fidélisez vos collaborateurs, tenez vos engagements et adoptez une approche éthique.

Quelques chiffres

L’immigration professionnelle,
un levier stratégique

61%

Des recrutements en France sont jugés difficiles.

22 %

Des emplois sont occupés par des personnes d’origine étrangère.

75 %

Des réclamations faites au Défenseur des droits concernent des difficultés de délivrance des titres de séjour.

Nos dernières actualités